May
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果然, 有續集了. 吐苦水中, 不喜勿入.
我把兩個 project 分稱甲乙, 另有大老闆F 二老闆D 直屬主管 J 及同事 E 參與其中.
- 前提1. 甲 project 大約比乙 project 早將近三週左右起跑
- 前提2. 甲 project 已進入合約協調階段, 隨時可能會簽約, 乙 project 是一個還在推的案子
- 前提3. 甲 project 和乙 project 的規模大約 1:25
- 前提4. 甲 project 的人脈關係已經動用到大老闆 F 及 F 的眾超級老闆們出面協助處理, 直屬主管 J 也完全支持
- 前提5. 上述所謂 “眾超級老闆們” 對乙 project 不甚看好
- 前提6. 乙 project 的主事者是二老闆 D, 同部門的同事 E 也參與其中, 直屬主管 J 同意我這個晚輩師程工去支援該 project
- 前提7. 因 project 特性, 甲乙兩 project 最後不可能同時由一個人負責
- 前提8. 甲 project 不能替換其他人
前提說完了, 開始說眼前的狀況了.
照規矩說, 甲 project 已經進入最終階段, 且甲 project 早於乙 project, 更不要講已經多位長輩老闆們已經跳出來處理了. 無庸置疑應該就是處理這邊了吧? 但是, 乙 project 成案的機會很大, 我自己又對這個案子一定程度有興趣, 主管 J 也同意我去支援 (注意, 是 “支援” 喔!!!!) 能做就儘量做吧. 所以在甲 project 合約有點 delay 的狀況下 (原定 2hr 之後生效的喔), 我當然是繼續支援啦. 所以啦, 昨天下午乙 project 的負責人二老闆 D 要我去 Kingdom far far away (請洽史瑞克) 出差.
今天, 在甲 project 的會議中 (當然是在人家的辦公室裡, 而且會議時間早在兩週前就已經決定了), 同事 E 打電話來削了我一頓, 說我怎麼這樣, 忙到要死了還跑出去, 甲 project 又還沒簽字, 你沒事往外跑該算是翹班還怎樣? 你乾脆請假去處理算了什麼什麼的, 再不然叫人家改時間不行嗎? 甲 project 的業主看到我開會中電話講到臉色很苦, 反倒一再跟我 say sorry, 說給我添麻煩了什麼.
感謝各位長官同事們的抬愛, 但是, 在這樣的狀況下, 怎麼做都會得罪到人的晚輩師程工, 該怎麼辦呢?
no comment untill now